"Keine Betreuung fürs Kind bedeutet keine Arbeit" Von Claudia Zehrfeld 01.05.2019, 13:54 Uhr . Keine aufwendige Suche oder langes Warten auf Kanzleitermine. Dann sollte das Kind natürlich in jedem Fall zu Hause bleiben, damit es niemanden ansteckt. Sie müssen mindestens 18 Jahre alt sein. Das Kind ist noch nicht 12 Jahre alt oder hat eine Behinderung und ist auf Hilfe angewiesen. Kann ich da einfach die Wahrheit sagen, dass ich keinen Betreuungsplatz für mein Kind habe und daher kündigen muss? Da kommt die ARGE nicht mit durch. Beide im Home Office in Vollzeit plus Kind bedeutet bei uns 5 Uhr Arbeitsbeginn, halb 2 abklatschen, Kind übernehmen, der andere arbeitet bis abends 22 Uhr. Es liegt ein ärztliches Attest ab dem ersten Krankheitstag vor. 17. lily Berlin Freitag, 08 ... getestet wurde eigentlich gar nicht. Keine Kurzarbeit. Ein Arbeitsrechtler klärt auf. Bitte lassen Sie sich von einem Arzt schriftlich bestätigen, dass Sie Ihr krankes Kind betreuen müssen. Das können zum Beispiel Menschen sein, die eine geistige Erkrankung oder Behinderung haben. Während des Trainings wird der Nachwuchs spielerisch beschäftigt und Eltern können eine kleine sportliche Auszeit nehmen, übrigens gut für die Work-Life Balance . Zwei Grundschüler: In vielen Regionen mangelt es an einem Betreuungsangebot für Grundschulkinder. Nun habe ich aber keine Betreuung für sie um wieder arbeiten gehen zu können. Huhu an alle Mamis!
Ich bin zur Zeit noch in Elternzeit und das noch bis August. Ich war nun über einem halben Jahr im Gespräch mit der Kindergartenleitung und dem Jugendamt um eine andere Betreuungsmöglichkeit für meinen Sohn zu finden. In einer kostenlosen Ersteinschätzung bespricht der Anwalt Ihr Anliegen mit Ihnen und erläutert Handlungsoptionen und Erfolgsaussichten.. Sie können … Doch können Eltern dann problemlos zu Hause bleiben - und erhalten dennoch weiterhin ihren Lohn? 9-18 Uhr).. Meine Tochter ist knapp 2 1/2 und braucht natürlich noch Betreuung. Viele Studios werben mit pädagogischer Betreuung fürs Kind und das sogar am Wochenende. ... Was das noch mit möglichst wenig Kontakt zu tun hat, keine Ahnung. Mein Mann verdient momentan nur etwa 700 EUR Brutto. Wenn das Kind jünger als sieben Jahre und die Betreuung nicht gesichert ist, kann die Mutter nicht zur Arbeit gezwungen werden. Mein Partner ist selbstständig und ich arbeite 5 Tage in Vollzeit. Diesen besuchte er von 6 Uhr bis 14 Uhr. Dieses sogenannte „ärztliche Zeugnis“ reichen Sie bitte als Beleg bei Ihrer Agentur für Arbeit ein. Wenn es in Kita oder Schule einen Corona-Verdachtsfall gibt, kann es sein, dass das Kind in Quarantäne muss. Großeltern weit weit weg. Und was tue ich, wenn ich denke, dass mein Kind sich infiziert hat? Habe ein Jahr Elternzeit genommen. Aber es gibt keine und so stehe ich nun ohne Betreuung für meinen Sohn da und weiß nicht was ich tun soll. Nun weiß ich nicht, was ich tun muss! Und bitte nicht direkt in die Arztpraxis fahren, sondern den betreuenden Arzt oder die Corona-Hotline in Berlin anrufen, diese ist täglich von 8 bis 20 Uhr unter 030/90282828 zu erreichen. Rechtliche Betreuung bekommen Menschen, die nicht in der Lage sind, für sich selbst zu entscheiden. Zuerst muss ich aus meiner Arbeitsstelle rauskommen. Sie schildern Ihr Anliegen einfach online und der passende advocado Partner-Anwalt meldet sich innerhalb von zwei Stunden bei Ihnen (Mo.-Fr. Jetzt sieht es so aus das es wohl sehr schwierig wird einen Betreuungsplatz für meinen Sohn zu bekommen, die Kitas haben zu wenig Krippenplätze und die Tagesmütter sind entweder auch schon voll oder arbeiten nur zu Zeiten die ich mit meinem … Elternvertretungen und -verbände in Berlin fordern eine bessere Kita-Betreuung im neuerlichen Lockdown. Was ist zu tun, wenn ein Kind krank geworden ist und beaufsichtigt werden muss? AW: Alleinerziehende Mutter darf nicht kündigen, obwohl keine Betreuung fürs Kind meh Dafür braucht es erst mal keinen RA.

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